Resilienz Trainer/in & Systemischer Coach, Dipl.

Resilienz
Unter Resilienz versteht man die mentale Widerstandskraft und die Bewältigungsstrategien von Menschen, die es schaffen, Krisen zu meistern, unter extrem belasten¬den Lebenssituationen gesund zu bleiben und sogar gestärkt daraus hervorzugehen.
Resilienz setzt sich aus verschiedenen Kompetenzen zusammen, die mit dieser Ausbildung vermittelt und in praxisbezogenen Aufgaben geübt werden:
• Erkennen und Bewerten von kritischen Lebenssituationen
• Aufgabe der Opferrolle und Übernahme von Verantwortung
• Erkennen von Zielen und Entwickeln von wirkungsvollen Bewältigungsstrategien
• Positives Selbstvertrauen und mutiges Handeln
• Flexibilität und Lernbereitschaft
• Unvermeidliches annehmen und Überholtes loslassen
• Soziales Engagement und die Organisation in Netzwerken
• Achtsamkeit im Umgang mit sich und seinen Ressourcen
• Respekt gegenüber anderen und der Umwelt
• Persönliche Überzeugungen und Bekenntnisse und die Bereitschaft, dafür einzutreten.

Resilienz ist keine angeborene Fähigkeit. Viele der Faktoren, die Resilienz ausmachen, können gefördert und trainiert werden.
Unser Resilienzfaktoren-Modell sieht die selektive Förderung der Resilienzfaktoren vor, die für eine bestimmte Lebenssituation hilfreich sind: persönliche, soziale, situationsbezogene und kontextbezogene Ressourcen.

Systemisches Coaching
Menschen leben in Wechselbeziehungen zu sich und ihrer Umwelt. So bilden sich zusammenhängende Systeme. Jede ausgeführte oder unterlassene Handlung beeinflusst die Dynamik solcher Wirkungsgefüge.
Dabei können verschiedene Aspekte von Interesse sein:
• Involvierte Personen und deren Perspektiven
• Soziale Regeln im System
• Strukturen von Organisationen
• Entwicklungsdynamiken und wiederkehrende Verhaltensmuster

Entscheidungen und Handlungen sind meist eng in das organisatorische Umfeld eingebunden. Die systemische Sichtweise erschließt im Coaching neue Ideen und Strategien, die zu effektiven Lösungen führen.

 
Ausbildungsform: Blended Learning
• Präsenz-Seminare: 10:00 bis 17:00 Uhr - Drumbl Akademie
• Selbstlern-Video-Module mit Zugang über Dropbox
• Virtuelles Klassenzimmer: zu jedem der sechs Stoffgebiete gib es eine Online-Einheit von 30 Minuten per ZOOM
• Kursunterlagen: die TN erhalten ausführliche KURSMANAULE (digital auf USB-Stick)
• Videoverweise: zu einigen Themen gibt es Links zu youtube, die auf passende Filmbeiträge verweisen
• Supervision: kann als per ZOOM zusätzlich gebucht werden, Preis pro EH à 50 Minuten € 85,-

Technische Voraussetzungen für Web-Learning: Zoom / Dropbox

Eine weitere Ausbildungsvariante ist der Individualkurs – Individual Tutorial:

Kurs-Videos, Selbststudium mit Arbeitsunterlagen, Online-Supervision

Individualkurs – Individual Tutorial + Distance Learning

• Kurs-Videos
• Arbeitsunterlagen
• Lernzielkatalog
• organisatorischer E-Mail-Support
• 5 Einheiten Online-Supervision à 45 Minuten

Studiendauer: bis 18 Monate, entspricht 12 Kurstagen, 84 EH

Kursbeitrag: € 2.520,- inklusive Kursunterlagen (digital),

Prüfungsgebühr und Diplom plus € 80,- (Preise gem. § 6 Abs. 1 Z 7-28 unecht steuerbefreit)

Abschluss: Diplom

Integrierter Lehrgang – Blended Learning

Präsenzseminare, Selbststudium mit Arbeitsunterlagen, Online-Supervision

BL – Blended Learning

PS – Präsenz Seminare 3 Tage
VC – Virtual Classroom / Online-Workshops 6 Workshops à 60 Minuten
DL – Distance Learning / Selbstlern-Einheiten 3 Module

Kursinhalte:

Resilienz
Coaching, Management, Leadership
Kommunikation und Beziehung
Emotionen, Motivation, Aktivierung
Mentaltraining
Praxiskonzepte, Praxisführung
Supervision

Dauer: 84 EH

ECTS: 4,5

Abschluss: Diplom

Kursbeitrag: € 2.520,- inklusive Kursunterlagen (digital), plus € 80,- für
Prüfungsgebühr und Diplom; Preise gem. § 6 Abs. 1 Z 7-28 unecht steuerbefreit

Kursleitung: Dr. Peter Drumbl

Kursort: Präsenz Seminare: Drumbl Akademie für Aus- und Weiterbildung GmbH Emil-Ertl-Gasse 69, 8041 Graz

Fernlehrgang – Distance Learning

Selbststudium mit Arbeitsunterlagen, Videolinks und eMail-Support

Individualkurs – Distance Learning
• Arbeitsunterlagen
• Lernzielkatalog
• organisatorischer E-Mail-Support

Studiendauer: bis 18 Monate, entspricht 12 Kurstagen, 84 EH

Kursbeitrag: € 1.260,- inklusive Kursunterlagen (digital), plus € 80,- für
Prüfungsgebühr und Diplom; Preise gem. § 6 Abs. 1 Z 7-28 unecht steuerbefreit

Präsenzlehrgang – Classroom Training Präsenzseminare

Gruppenkurs – Classroom Training: firmenintern u. Gruppen ab 10 TN
• Arbeitsunterlagen
• Präsentation
• Videos
• Übungen
• Fallbesprechungen
• Rollenspiele

Kursorte: firmenintern und/oder Seminarzentren nach Vereinbarung

Dauer: 12 Kurstage, 84 EH